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《阿里换人 传统电商真急了》20日，阿里宣布淘天集团董事长吴泳铭兼任淘天集团CEO，此次人事调整透露出了传统电商巨头的焦虑。
熬了11年的郑菁菁就在那一年进厂，算是最早一批老员工。当时，她刚回到Z市老家的村子里。她高中哔业后，跟随村里年轻人外出打工的浪潮去了珠海，漂了5年又在母亲的催婚之下回村相亲——母亲担心她和其他年轻人一样在南方城市怀孕，嫁到外地，过两年又很快离婚，“那样一辈子都耽误了。”
【景津装备：拟投资4.8亿元建设过滤成套装备产业化二期项目】景津装备公告，拟投资4.8亿元建设过滤成套装备产业化二期项目。
中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所教授刘昕在接受《中国新闻周刊》采访时表示，过往公务员报考中“冷热不均”的现象尤为突出，报考时考生为增加上岸概率，会扎堆报考冷门、偏门职位，或对自己预期甚高、一窝蜂选择热门岗位，如是逐渐会产生马太效应或羊群效应，个别岗位千里挑一，某些职位无人问津。
这之后，她也担心自己熬出什么病。年轻时什么都能熬，等到夜班轮岗吃饭，郑菁菁去柜子里拿点东西吃，看大龄的工友在桌子上补觉，食堂的板凳上、休息室里全是趴着睡觉的人。这几年每到晚上12点换班，郑菁菁也加入了她们，“宁愿饿着也要先睡会儿，不然后半夜头疼得受不了。”
至于招考指南中显示，如职位表已明确安排单位的，则录用后安排在该单位；如未明确安排单位的，录用后由招录机关统筹分配。上述深圳市委组织部公务员二处相关负责人则表示，选岗也是在报考的职位小组范围内，按照“分数优先，遵循志愿”的原则来确定，“不存在说报的A组里的单位，但被B组里的单位录用，这种情况是不会发生的”。
